Адміністративна_підтримка_та_закупівлі — актуальные новости

Новини і події

#Адміністративна підтримка та закупівлі

Без сумніву, співробітники складають основу будь-якої організації. І, звичайно, знайти талановитого співробітника - завдання не з легких: вибрати треба найкращого кандидата, який буде допомагати організації рухатися вперед і вгору. Багато компаній нині віддають процес рекрутменту на аутсорсинг постачальникам цих послуг (RPO). Постачальники послуг RPO не тільки володіють тактичними навичками в пошуку і підборі персоналу, а й демонструють серйозний стратегічний підхід, пропонуючи комплексні рішення у відповідь на основні кадрові потреби клієнта, сприяючи посиленню HR стратегії. Компанії, які надають послугу з аутсорсингу процесу рекрутменту, використовують велику кількість нових технологій для покращення якості найму, підвищення ефективності процесу рекрутменту та зменшення термінів закриття позицій. Маючи тридцятирічний досвід в рекрутменті, АНКОР фокусує увагу не тільки на пошуку і відборі, але і на інших невід'ємних складових процесу залучення талантів, таких як: посилення бренду роботодавця, оцінка і тестування, адаптація. "За багато років ми зібрали величезний масив даних, які ми регулярно оброблюємо, що дозволяють нам приймати рішення на основі тих самих даних, бути швидкими та ефективними в залученні талантів", - говорить Сергій Саліков, генеральний директор компанії АНКОР.

Детальніше
Контакти для ЗМІ
Ірина Кононова

Менеджер з маркетингу та PR

Прес-центр
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...